Die betriebliche Altersvorsorge ermöglicht es Beschäftigten, zusätzlich über den Arbeitgeber fürs Alter vorzusorgen. Hier erklären wir Entgeltumwandlung, Arbeitgeberzuschüsse, Steuern, Sozialabgaben und wichtige Vor- und Nachteile verschiedener Modelle.
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